El consultor es quien domina el tema, no un gerente de cuenta. Según lo que salga en el diagnóstico, te acompaña quien corresponde.
Diseña la rúbrica con el cliente y conduce la entrevista técnica de cada finalista.
Más de 15 años dirigiendo operaciones y estrategias de crecimiento en SaaS y EdTech. Fue CEO de la Universidad Da Vinci y Head of Growth LATAM en Growth Institute. Es Founder y CEO de XFactor Academy, una plataforma LMS multi-tenant nativa en inteligencia artificial cuya arquitectura, datos e infraestructura diseñó y construyó de extremo a extremo. Su carrera ejecutiva explica por qué construye sistemas conectados a ingreso y operación, y no sólo demostraciones técnicas.
- International MBA por Lingnan College en colaboración con MIT Sloan; Maestría en Administración de la Energía por el ITESM
- Founder y CEO de XFactor Academy: generación de cursos con IA, escenarios WebVR, agentes con gobierno de aprobación e integraciones a WhatsApp Business API y Google Calendar
- Profesor de inteligencia artificial aplicada y negocios en el TEP Institute y la Escuela Bancaria y Comercial
- Mentor de startups en Lablab.ai (Suecia) y Unknown Group (Países Bajos); NEXT AI (Canadá) y la aceleradora de Constructor University (Alemania)
Perfil de LinkedInDirige el mapeo de mercado, la aproximación directa y la evaluación de competencias de cada candidato.
Especialista en Capital Humano con más de 20 años de experiencia en organizaciones como Coca-Cola FEMSA, Alcatel-Lucent, Scribe, Grupo Bio Pappel, SAE Institute México y Bogotá, Grupo Pampas Gastronómico y Prevento Agente de Seguros, además de experiencia como consultora senior en Talentlab LATAM.
Cuenta con un Máster en Gestión Estratégica de Capital Humano por la Universidad Iberoamericana y una sólida trayectoria liderando estrategias de talento, cultura, desarrollo organizacional y gestión del cambio.
Su experiencia desde posiciones directivas de RH le permite entender las necesidades del negocio y evaluar no solo la experiencia técnica, sino también las competencias, liderazgo y encaje cultural de cada candidato.
- Headhunting y evaluación integral de talento
- Más de 20 años de experiencia estratégica en Capital Humano
- Experiencia en empresas de gran escala y estructuras corporativas complejas
Perfil de LinkedInConsultoría en sistemas de gestión, cumplimiento STPS/ISO y mejora continua en operaciones de alto riesgo.
Profesional en seguridad industrial, sistemas de gestión de calidad y cumplimiento normativo del sector energético e industrial en México. Especialista en implementación de protocolos STPS, ISO y mejora continua para operaciones donde un incidente no es una métrica: es una persona.
- Implementación de ISO 9001 e ISO 45001
- Cumplimiento NOM-STPS y protocolos de operación de alto riesgo
- Auditoría interna y mejora continua (Lean, 6 Sigma)
Perfil de LinkedInConsultoría en cumplimiento laboral, contratación y planeación fiscal corporativa.
Abogado especialista en derecho laboral, fiscal y cumplimiento corporativo en México. Experto en las reformas laborales 2026, la reducción de jornada y el marco regulatorio del IMSS e INFONAVIT. Asesora empresas en prevención de contingencias antes de que se conviertan en litigio.
- Reformas laborales 2026 y reducción de jornada: impacto y estrategia
- Cumplimiento IMSS, INFONAVIT y contratación laboral
- Planeación fiscal corporativa y prevención de contingencias
Perfil de LinkedIn
